Budowanie jakości w organizacji
Wysoka jakość to nie kwestia końcowej kontroli – to efekt dobrze zaprojektowanych procesów, świadomego działania pracowników i skutecznych metod prewencji. W podejściu Lean najtańszym i najbardziej efektywnym sposobem zapewnienia jakości jest jej wbudowanie w każdy etap produkcji – zanim powstanie błąd.
Podczas szkolenia pokażemy, jak tworzyć system, w którym jakość jest odpowiedzialnością całej organizacji – nie tylko działu kontroli. Uczestnicy poznają filozofię jakości u źródła (ang. Built-in Quality), kulturę „martwienia się o jakość” oraz praktyczne narzędzia minimalizowania ryzyka – w tym rozwiązania typu Poka Yoke, które pomagają wykrywać i eliminować przyczyny błędów, zanim trafią one do klienta.
Jakie korzyści osiągniesz?
Zrozumienie filozofii jakości u źródła
Dowiesz się, na czym polega podejście „Built-in Quality” i dlaczego jakość nie powinna być kontrolowana na końcu, ale wbudowana w każdy etap procesu.
Umiejętność zapobiegania błędom
Poznasz praktyczne narzędzia prewencji – w tym techniki Poka Yoke – które pozwolą Ci identyfikować i eliminować przyczyny błędów zanim się wydarzą.
Zaangażowanie zespołu w dbanie o jakość
Nauczysz się, jak kształtować kulturę odpowiedzialności za jakość wśród wszystkich pracowników – od operatorów po liderów zespołów.
Podejście systemowe do zarządzania jakością
Zdobędziesz wiedzę, jak projektować procesy i środowisko pracy tak, aby jakość była naturalnym efektem działania całej organizacji.
Nasi trenerzy to eksperci z wieloletnim doświadczeniem przemysłowym, menadżerskim, doradczym i trenerskim. Dzięki różnorodnym doświadczeniom, dostosowujemy się do specyfiki danych wyzwań i branż. Każde warsztaty traktujemy indywidualnie, biorąc pod uwagę branżę, tematykę, potrzeby klienta oraz język, w jakim mają zostać przeprowadzone.
Budowanie jakości w organizacji – warsztaty
Wdrażanie zasad budowanie jakości w organizacji to proces, który wymaga nie tylko wiedzy o narzędziach Lean, ale też zrozumienia ludzkich zachowań, motywacji i zależności w środowisku produkcyjnym. Podczas warsztatów uczestnicy uczą się, jak krok po kroku tworzyć kulturę jakości opartą na zaufaniu, otwartości i ciągłym doskonaleniu.
W praktyce oznacza to naukę obserwacji procesów, wykrywania nieprawidłowości i ich analizy z perspektywy źródłowej przyczyny. Dzięki temu warsztaty budowania jakości w organizacji nie ograniczają się do teoretycznego przekazu – to intensywne ćwiczenia, w trakcie których uczestnicy pracują na przykładach ze swojego środowiska pracy, ucząc się, jak łączyć myślenie analityczne z praktycznym działaniem.
Warsztaty budowania jakości w organizacji – komunikacja
Kolejnym ważnym elementem programu jest doskonalenie komunikacji pomiędzy działami. Uczestnicy poznają sprawdzone metody raportowania, które pomaga jasno przedstawiać problemy, działania i wyniki. Takie podejście rozwija nawyk myślenia przyczynowo-skutkowego, zwiększa przejrzystość i wzmacnia odpowiedzialność za rezultaty. Warsztaty Lean uczą, że budowanie jakości w organizacji wymaga wspólnego języka i zrozumienia celu – zarówno przez pracowników produkcji, jak i menadżerów. To właśnie dzięki temu organizacje potrafią samodzielnie rozwiązywać problemy, ograniczać straty i stale podnosić poziom jakości swoich wyrobów.
Budowanie jakości w organizacji – trenerzy
Nasi trenerzy to eksperci z wieloletnim doświadczeniem przemysłowym, menadżerskim, doradczym i trenerskim. Dzięki różnorodnym doświadczeniom dostosowujemy się do specyfiki danych wyzwań i branż. Każde warsztaty traktujemy indywidualnie, biorąc pod uwagę branżę, tematykę, potrzeby klienta oraz język, w jakim mają zostać przeprowadzone.
Sprawdź nasze profesjonalne szkolenia Lean w Polsce, zapisz się na otwarte warsztaty lean lub poznaj ofertę lean – szkolenia zamknięte dopasowaną do potrzeb Twojej organizacji. Zainwestuj w kompetencje, które realnie wpływają na wyniki i kulturę pracy. Zachęcamy do kontaktu i współpracy.
Formularz kontaktowy
Masz dodatkowe pytania?
Skontaktuj się z nami!